참여/소식
인재채용
한국문화재재단 정규직[일반행정] 공개채용 공고
작성자 : 관리자
작성일 : 2015-01-26
조회수 : 10910
한국문화재재단 정규직[일반행정] 공개채용 공고
한국문화재재단은 문화재보호법 제9조에 근거하여 문화유산의 보존, 전승과 활용을 목적으로 설립된 문화재청 소속 공공기관입니다. 문화재 활용사업을 선도할 창의적이고 전문역량 있는 인재를 공개채용 하오니 많은 응모를 바랍니다.
2015년 01월 27일
한국문화재재단 이사장
한국문화재재단 이사장
▣ 채용분야 및 채용예정인원
| 구분 | 직종 | 채용분야 | 직무내용 | 인원 | 근무지 | 비고 |
| 경력 | 정규직 (일반직 4급) |
문화재활용사업 기획‧운영 | 궁중문화사업 기획‧운영 | ○명 | 서울 | |
| 신입 | 정규직 (일반직 5급) |
문화재활용사업 기획‧운영 | 궁중문화사업 기획‧운영 | ○명 | 서울 | |
| 문화재교육사업 기획‧운영 | 문화재 활용 교육프로그램 기획‧운영 |
○명 | 서울 | |||
| 일반 행정 | 일반 행정 | ○명 | 서울 |
▣ 지원자격요건
○ 재단 공통사항
| 구 분 | 지원자격요건 | 비 고 |
| 일반사항 | □ 공인외국어성적 소지자 ◯ 영어 : 토익(750), 텝스(600), 토플(IBT-85) 이상 ◯ 일어 : JPT(705), JLPT(2급) ◯ 중국어 : 신 HSK 4등급 이상 ※ 상기 언어별 공인외국어시험 중 하나라도 충족하는 자 ※ 공고일 기준(2015.1.27) 최근 2년 이내 실시된 정기시험으로서 공고일 이전에 취득한 성적에 한함 □ 문화유산분야에 관심과 소양을 갖추고 적극적인 자 □ 남자의 경우 병역필 또는 면제자 □ 재단「인사규정」제11조(결격사유)에 해당하지 않는 자 1. 국가공무원법 제33조 제1항 각호의 1에 해당하는 자 2. 법률에 의하여 선거권 및 피선거권이 정지 또는 박탈된 자 3. 신체검사 결과 직무수행이 곤란하다고 인정되는 자 4. 병역의무를 기피한 사실이 있는 자 5. 기타 법령에 규정된 결격사유에 해당되는 자 |
|
| 우대사항 | □ 취업지원 대상자, 장애인, 저소득층 등 사회형평적 인재에 해당하는 자를 우대할 수 있음. ※ 공고일 기준(2015.01.27)으로 상기 요건에 유효하게 등록되어 관련 증명서류 제출 가능자에 한함 □ 2013년 이후 재단에서 채용한 청년인턴으로 6개월 이상 근무자 |
○ 분야별 자격요건
| 채용분야 | 지원자격요건 | 우대사항 | |
|
문화재
활용사업 기획‧운영
|
경력 | □ 임용예정 분야 관련 학사학위 취득 후 문화사업 기획‧운영 경력 7년 이상 경력자 ‘또는’ 임용예정 분야 관련 석사학위 취득 후 문화사업 기획‧운영 경력 4년 이상 경력자 ※관련학과 : 역사학, 민속학, 문화재학, 문화콘텐츠학, 문화관광학 등 문화 관련 분야 ※공인외국어성적 제출대상 제외 |
◦ 직무관련 자격증 소지자 ◦ 외국어 회화 가능자 |
| 신입 | □ 임용예정 분야 관련 학사학위 이상 학위 취득자 ※관련학과 : 역사학, 민속학, 문화재학, 문화콘텐츠학, 문화관광학 등 |
||
|
문화재
교육사업 기획‧운영
(신입) |
□ 임용예정 분야 관련 학사학위 이상 학위 취득자 ※관련학과 : 미술교육, 역사 및 역사교육, 전통공예, 전통미술, 문화재학 등 |
◦ 관련분야 3년 이상 경력자 ◦ 직무관련 자격증 소지자 (평생교육사 등) ◦ 외국어 회화 가능자 |
|
| 일반 행정 (신입) |
□ 경상계열(경영학, 경제학, 회계학 등) 학사학위 이상 학위 취득자 | ◦ 공인노무사, 공인회계사, 세무사 자격 소지자 ◦ 관련분야 3년 이상 경력자 ◦ 외국어 회화 가능자 |
|
※ 문화재활용사업 기획‧운영 - 경력직의 경우 공인외국어성적 제출대상 제외
※ 자격요건 및 우대사항 판단 기준일 : 공고일 기준(2015.01.27)
▣ 전형일정 및 절차
| 구 분 | 주요 내용 | 추진일정 | 비 고 |
| 1차 | 서류전형 원서 접수 | 2015. 01. 27(화) ~ 2015. 02. 10(화) | 23:00까지 |
| 서류전형 합격자 발표 | 2015. 02. 17(화) | 홈페이지 공고 | |
| 2차 | 인․적성 검사 & 필기시험 |
2015. 02. 23(월) | 필기시험 : 역사,문화재 관련 내용 |
| 인․적성 검사 & 필기시험 합격자 발표 |
2015. 03. 02(월) | 홈페이지 공고 | |
| 3차 | 면접전형 | 2015. 03. 05(목) ~ 2015. 03. 06(금) | |
| 면접전형 합격자 발표 | 2015. 03. 12(목) | 홈페이지 공고 및 개별통지 | |
| 최종 | 임용예정일 | 2015. 03. 23(월) |
※ 응시원서 접수를 제외한 상기 일정은 우리 재단 사정에 따라 변경될 수 있으며, 일정 변경 시 재단 홈페이지를 통해 사전공지
※ 우편, 방문, 이메일로는 응시원서 접수를 받지 않으며, 인터넷 접수 마감일에는 동시접속에 의한 접근이 어려울 수 있으니 사전에 지원하시기 바랍니다.
※ 응시원서 접수 마감 : 2015. 02. 10(화) 23:00
▣ 제출서류
| 제출서류 | 세부내용 | 제출대상자 |
| 응시원서 자기소개서 경력기술서 |
○ 고용노동부「워크넷(www.work.go.kr)」을 통한 온라인 접수만 가능 | 전 지원자 필수 제출 경력기술서의 경우 해당자에 한함 |
| 최종학력증명서 성적증명서 |
○ 석사 이상자의 경우 학사관련 증명서 포함하여 제출 | 전 지원자 필수 제출 |
| 자격증 | ○ 지원 분야 관련 자격증에 한함 | 해당자에 한함 |
| 경력증명서, 공인외국어성적표 등 |
○ 경력증명서의 경우 근무기간, 직위 및 담당업무, 정규직 여부 및 상근여부 등 상세히 기재 (최근 3개월 이내 발급분) |
해당자에 한함 |
| 주민등록초본 | ○ 남자의 경우, 병역사항이 포함되어야 함 | 남자에 한함 |
| 기타 증명서 (사회형평적 인재) |
○ 국가유공자 등 취업보호대상자 및 장애인 등 해당자에 한함 - 취업지원대상자 증명서 - 장애인 증명서류(복지카드) - 저소득층 증명서 |
해당자에 한함 |
(단, 초본은 스캔 사본 불필요 / 자격증, 장애인 증명서류 등은 사본 제출)
※ 외국어로 된 증명자료(학력, 경력증명서 등)의 경우 반드시 한글번역본을 공증하여 제출
※ 응시원서 기재내용 및 증빙서류의 착오, 누락으로 인해 발생한 불이익은 모두 지원자에게 책임이 있으며, 응시원서 기재사항 및 제출 증빙서류가 허위로 밝혀질 경우에는 합격이 취소될 수 있음.
- 학력 및 경력사항, 기타 자격사항 등은 반드시 객관적으로 증명 가능한 내용만을 기재 및 증빙서류 필수 첨부
▣ 근무조건
| 고용형태 | 근로조건 및 급여조건 |
| 정규직 (일반직) |
○ 근로조건 - 근로시간 : 주 40시간 ○ 보수 : 재단 보수규정에 따름 ※ 임용일로부터 6개월간 수습기간 후 평가를 거쳐 정규직 임용여부를 결정함 |
▣ 기타사항
○ 합격자 통지 후 라도 신원조사 및 신체검사 등 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다. 중복지원은 불가합니다.
○ 최종합격자(임용대상자)가 임용포기, 합격취소, 임용 결격사유 등의 사유로 결원을 보충해야 할 필요가 있을 때에는 합격자 발표일로부터 2월 이내에 차순위자를 추가합격자로 선정할 수 있습니다.
○ 응시 희망자는 자격기준 등을 확인하여 접수하시기 바라며, 기재사항은 제출 후 수정이 불가함을 알려드리니 이점 유의바랍니다.
○ 채용분야의 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
○ 입사지원 시 반드시 고용노동부 워크넷(www.work.go.kr) 에 회원가입 후 소정의 절차에 따라 지원하셔야 하며, 합격자 발표 및 세부일정 등 전형에 관련한 모든 발표사항(일정변경 포함)은 재단 홈페이지(www.chf.or.kr)를 통해 공지합니다.
○ 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다.
○ 기타 세부사항은 한국문화재재단 경영지원실 인사팀으로 문의하시기 바랍니다.(02-3011-2143)
| 응시원서 접수(정규직) 바로가기 |
