채용분야 및 인원

• ※ 채용직무별 중복지원 불가

채용조건

지원자격요건 및 우대사항

• ○ 지원자격요건

  구분	내용
  학력 및 전공, 자격증	◦ 제한없음, 단 아래의 직종(직무)에 한해 경력, 자격 등 제한
  	해외마케팅 (중화권)	◦ 다음 공인외국어 성적 소지자 구분 신HSK FLEX BCT CPT TOP (TOCFL) 중국어 5급 이상 776점 이상 4급 이상 듣기/읽기 601점이상 듣기/읽기/쓰기 181점이상 750점 이상 고급 5급이상 (LV.4이상)
  	해외마케팅 (구미주)	◦ 다음 공인외국어 성적 소지자 구분 TOEIC TEPS TOEFL IBT OPIc TOEIC Speaking 영어 850이상 700이상 99이상 IH이상 160이상
  	ODA 사업행정	◦ 다음을 모두 충족하는 자   - 국제학(개발·협력·관광·경영·지역 등) 및 이와 유사한 전공자(석사 이상)   - 국제개발협력 또는 ODA 행정 업무 경력 3년 이상
  연령	◦ 제한없음(단, 입사예정일 기준 재단 정년인 만 60세 미만인 자 응시 가능)
  병역	◦ 남자의 경우, 병역필 또는 면제자   ※ 현역의 경우 최종합격자 발표일 이전에 전역이 가능한 자
  기타	◦ 임용예정일부터 근무 가능한 자 ◦ 문화유산분야에 관심과 소양을 갖추고 적극적인 자 ◦ 재단「인사규정」제11조(결격사유)에 해당하지 않는 자   1. 국가공무원법 제33조 각호의 1에 해당하는 자   2. 법률에 의하여 선거권 및 피선거권이 정지 또는 박탈된 자   3. 신체검사 결과 직무수행이 곤란하다고 인정되는 자   4. 병역의무를 기피한 사실이 있는 자   5. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조 1항에 해당하는 자   6. 기타 법령에 규정된 결격사유에 해당되는 자

  ※ 상기 지원자격요건을 모두 충족해야 함
  
  ○ 우대사항

  구 분	유 형	우대사항	가점기준
  법률	취업(보호)지원 대상자	◦ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」등에 의거한 취업(보호)지원 대상자   ※ 가점기준 : 근거 법률 제31조 근거	5, 10% (전형별)
  	장애인	◦ 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의거한 장애인	5% (1차전형)
  	국민기초생활 수급자	◦ 「국민기초생활 보장법」에 의거한 국민기초생활 수급자
  공 통		◦ 한국사능력검정시험(1급)
  직무	직원식당 조리	◦ 한식 조리 관련 자격증 소지자

  ※ 지원자격요건 및 우대사항 판단 기준일 : 공고일 기준

전형절차 및 일정

• ○ 전형절차

  전형단계		전형방법	합격자 배수
  채용공고		채용예정 직종, 직급, 자격요건, 채용절차 등 명시
  1차	서류전형	입사지원서(자격요건, 경험·경력·교육 및 우대사항 등 ※ 판단기준일 : 공고일) 자기소개서(직업기초능력) 경험·경력기술서(직무수행능력)	10배수
  2차	필기전형	인성검사(온라인)	-
  3차	면접전형	직무수행능력(지식, 기술, 태도) ※ 집단면접 시행 ※ 해외마케팅 직무는 외국어 면접 및 작문·번역 병행(각 중국어/영어) ※ ODA사업행정 직무는 외국어(영어) 면접 병행	1배수

  * 인성검사 적격자 모두 면접전형 대상
  
  ○ 전형일정

  구분		전형일정	비고
  1차	지원서 접수	2018. 07. 03.(화) ～ 07. 11.(수), 13:00
  	서류전형	2018. 07. 12(목) ～ 07. 17(화)
  	서류전형 발표	2018. 07. 18(수)
  2차	필기전형	2018. 07. 19(목)	온라인
  	필기전형 발표	2018. 07. 23(월)
  3차	면접전형	2018. 07. 25(수)
  	합격자 발표	2018. 07. 30(월)
  임용(예정)일		2018. 08. 01(수)

  ※ 전형 단계별 합격자에 한하여 다음 단계 응시자격 부여
  ※ 입사지원서 접수를 제외한 상기 일정은 우리 재단 사정에 따라 변경될 수 있으며, 일정 변경 시 재단 홈페이지를 통해 사전공지
  ※ 우편, 방문, 이메일로는 응시원서 접수를 받지 않으며, 인터넷 접수 마감일에는 동시접속으로 인해 접근이 어려울 수 있으니
     사전에 지원하시기 바랍니다.
  ※ 응시원서 접수 마감 : 2018. 07. 11.(수) 13:00

제출서류 및 지원방법

• ○ 제출서류

  대 상	제출서류	비 고
  공 통	◦ 입사지원서 및 자기소개서, 경험경력기술서	온라인 제출
  	◦ 지원자격요건 및 우대사항 기재 증빙(자격증, 공인외국어성적, 최종학력증명서 등) 각 1부 / 해당자 ◦ 주민등록초본(군경력 기재) 1부 / 해당자 ◦ 경력증명서, 고용보험피보험자격 이력내역서 각 1부 / 해당자   ※ 경력증명서에 수행직무 상세내용 기재하여 제출 ◦ 한국사능력검정 인증등급 사본 1부 / 해당자 ◦ 취업(보호)지원, 장애인, 국민기초생활수급 관련 증명서 사본 각 1부 / 해당자	면접일 제출

  ※ (유의사항)
    - 교육 및 경험·경력사항, 기타 자격사항 등 기재사항은 반드시 객관적으로 증명 가능한 내용만을 기재
    - 입사지원서 기재사항은 확인 가능한 증빙을 반드시 제출
    - 제출서류는 면접전형 시 원본제출을 원칙으로 하며, 불가피한 경우 원본 대조 후 사본제출 가능
    - 면접일 제출 미비시 채용에서 제외될 수 있으니, 서류준비에 철저
    - 최종합격자 제출서류 : 최종합격자 발표 시 별도 안내
  ○ 지원방법 : 온라인 채용지원 사이트 (http://rpm31.incruit.com/joblist.asp?comp_id=chf&)

지원자 유의사항

• ○ 입사지원 등 채용 관련
    - 전형별 합격자 발표 및 세부 일정(일정 변경 포함) 등 전형에 관한 모든 발표사항은 채용 전용 사이트(http://rpm31.incruit.com/joblist.asp?comp_id=chf&) 및
      재단 홈페이지(www.chf.or.kr) 게시
    - 각 채용 직무분야 중복지원 불가
    - 채용분야 적격자 없을 시 채용인원 감소 및 미채용 가능
    - 채용공고문의 근무지는 추후 변동될 수 있음
    - 지원 시 기재사항은 제출 후 수정 불가
    - 응시원서의 기재착오, 누락 등 불성실하게 기재하거나, 온라인 제출서류 누락, 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은
      응시자 책임이 되므로, 성실 기재 및 합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부 반드시 확인
    - 입사지원서에 작성한 내용을 기준으로 전형을 실시하므로, 최종합격자 결정 시 입력내용과 제출서류가 달라
      불이익이 발생하지 않도록 정확한 입력 바람
  ○ 합격 및 채용 취소
    - 입사지원서 기재 착오 및 허위 작성, 증빙서류 착오(누락), 신원조사 및 신체검사 등 결격 사유가 발생한 경우 합격 및 채용 취소
    - 청탁 등 부정행위로 인해 합격된 사실이 확인될 경우 당해 합격 및 채용 취소
    - 비위 채용자는 합격 및 채용을 취소하며, 해당전형 완료 후 5년 동안 응시자격 제한
    - 비위면직자 등의 취업 제한 적용을 받는 자는 합격 및 채용 취소
  ○ 불합격자의 채용서류 반환 등
    - 최종합격자 발표 후 불합격자가 채용서류 반환을 청구하는 경우, 본인 확인 후 반환 청구 받은 날부터 14일 이내 해당 채용서류 반환
    - 단, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우 및 재단의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우는 반환하지 않음
    - 관련 법률 근거, 구직자의 채용서류 반환 청구기간이 지난 경우에는 채용서류 즉시 파기
  ○ 추가합격자 선정
    - 합격자 발표일로부터 3개월 이내 임용포기, 합격취소, 임용 결격사유, 의원면직 등의 사유로 결원을 보충해야할 필요가 있을 경우, 차순위자 추가합격자 선정 가능
  ○ 기타 문의 : 한국문화재재단 경영지원실 인재경영팀(문의처 : 02-3011-2142)