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유네스코아태무형유산센터 2017년도 직원 공개채용
작성자 : 관리자 작성일 : 2017-01-18 조회수 : 2595
유네스코아태무형유산센터 2017년도 직원 공개채용

유네스코아태무형유산센터(이하 센터)는 유네스코 무형유산분야 카테고리 2기구로서, 아시아태평양 48개 유네스코 회원국의 무형문화유산 보호 활동 지원 및 역량강화를 목적으로 설립된 국제기구입니다. 센터에서는 다음과 같이 2017년 직원 공개채용을 실시하오니, 비전과 역량을 갖춘 유능한 인재들의 많은 지원 바랍니다.
 
2017년 1월 17일
유네스코아태무형유산센터 사무총장

1. 채용분야 및 지원자격 등
채용분야 인원 담당업무
정규직
(7급)
0명 ■ 무형유산 국제협력사업 수행 관련 업무
    - 국제 무형유산 정보 수집, 분석, 관리, 보급
    - 국제회의, 양자 또는 다자 교류 및 협력사업
    - 무형유산 잡지, 뉴스레터 발간 등 출판 및 홍보
자격요건   1. 학사학위 이상 소지자(전공 불문, 2017년 상반기 졸업예정자 포함)
     ※ 국제협력 및 문화 분야 경력자 우대
  2. 국제 업무 수행을 위해 다음 중 한 가지 이상 요건에 해당하는 어학 능력을 갖춘 자
     (단, 공인 영어시험 성적의 경우 원서접수 마감일로부터 2년 이내 성적)
     ⁃ TOEIC 900점 이상
     ⁃ TOEFL IBT 105점 이상
     ⁃ TEPS 766점 이상
     ⁃ IELTS 7.0점 이상
     ⁃ 기타 이에 준하는 공인 영어시험 성적
     ⁃ 영어권 대학 학사학위 이상 취득자
  3. 본 센터 인사규정 제12조(결격사유)에 해당되지 않는 자
  4. 남자의 경우 공고일 현재 병역을 필하였거나 면제된 자

   ○ 유네스코아태무형유산센터 인사규정 제12조(결격사유)
       1) 금치산 또는 한정치산의 선고를 받은 자
       2) 파산자로서 복권되지 아니한 자
       3) 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
       4) 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
       5) 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
       6) 법원의 판결 또는 다른 법원에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
       7) 경력 또는 학력, 이력 사항 등을 허위로 작성하여 채용된 자
       8) 기타 사회통념상 본채용을 유지할 수 없는 정당한 사유가 발생한 경우

2. 근무조건
   ○ 직    종 : 정규직(일반직 7급)
   ○ 수습기간 : 임용일로부터 3개월
   ○ 근 무 지 : 유네스코아태무형유산센터(전북 전주시 소재)
   ○ 근무시간 : 주 5일, 09:00~18:00(시간 외 근무 시 초과근무수당 지급)
   ○ 보    수 : 센터 보수규정에 의함
   ○ 복리후생 : 4대보험 가입

3. 채용전형 및 일정
구 분 일 정 비 고
채용공고 및 원서접수 2017.1.17.(화)~2.3.(금) 18일간
서류심사 2017.2.7.(화)  
서류전형 합격자 발표 2017.2.8.(수) 5배수 이상 선발
인성검사(온라인) 2017.2.9.(목)-10.(금)  
필기(국·영문 논술) 및
면접(영어·실무면접 및 일반면접)시험
2017.2.14.(화)  
최종 합격자 발표 2017.2.17.(금) 1, 2순위 선발
임 용 2017.3.1.(수) 신원조회 및
신체검사 실시

   ○ 필기 및 면접전형 참가자 소정의 여비지급
       ※ 상기 일정은 본 센터 사정에 따라 변경될 수 있음

4. 응시원서 교부 및 접수
    ○ 접수방법 : 우편(등기) 및 이메일 접수(recruit@ichcap.org)
    ○ 접수기간 : 2017.1.17.(화)~2.3.(금) / 18일간
    ○ 접수장소 : 55101 전라북도 전주시 완산구 서학로 95(동서학동) 국립무형유산원 누리마루 3층 기획관리실
        ※ 등기우편접수는 접수마감일 18:00까지 도착분에 한하여 유효함 

5. 제출서류 ( ※ 아래의 순서대로 편철 바람)
  1) 응시원서 및 자기소개서 각 1부
    - 객관적으로 증명 가능한 내용만 기재
  2) 최종 학교 졸업(또는 졸업예정)증명서 및 성적 증명서 각 1부
    - 성적표는 백분율 환산 기재분 필수, 석사 이상은 학부과정 포함
  3) 공인 영어성적 증명서 1부
    - 원서접수 마감일로부터 2년 이내 성적에 한함
  4) 경력 증명서 1부(해당자에 한함)
    - 근무기관, 부서, 직무, 근무기간, 직급 혹은 직책 등 구체적 경력사항 명시
   - 증명서가 없는 경력 또는 자격은 인정하지 아니함
  5) 자격증 사본 1부(해당자에 한함)
  6) 병역 증명서 1부(남자에 한함)
  7) 취업보호 대상자 증명서 1부(해당자에 한함)
  8) 주민등록초본 1부(남자의 경우 병역사항 기재)
  9) 개인정보 제공 동의서(해당사항 표기 및 서명 날인 후 스캔하여 첨부)
  ○ 서    식 : 센터 홈페이지(www.ichcap.org) 채용공고 첨부파일 참고
  ○ 관련사항 문의 : 유네스코아태무형유산센터 기획관리실(063-230-9752)
  ○ 기타사항
         - 제출서류 미비 시 서류심사 대상에서 제외
         - 서류는 사본 제출 가능하며, 최종 합격 시 원본제출 및 확인
         - 국외 소재 대학 졸업자의 경우 최종 합격 후 서류 추가제출 : 성적 및 학위 증명서 원본/번역본

6. 유의사항
    - 응시원서 기재내용의 착오 또는 누락으로 인해 발생한 불이익은 모두 본인에게 책임이 있으며, 합격 후 결격사유(허위사실
      기재 등) 발생 시 합격을 취소할 수 있음
    - 해당 모집분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음
    - 최종 합격자로 결정되더라도 신원조회, 채용 신체검사 등에서 부적격으로 판명될 경우 임용되지 않을 수 있음
    - 최종합격자(임용대상자)가 임용포기, 합격취소, 임용 결격 사유 등으로 결원을 보충해야 할 필요가 있을 때에는 차순위자를
      추가 합격자로 선정할 수 있음
    - 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 따라 입사 지원 서류의 반환을 원하는 지원자는 최종합격자 발표일로부터
      15일 이내에 반환청구 가능하며, 소요비용은 수취인 부담임. 단, 온라인으로 제출한 파일형태의 서류는 반환불가하며, 채용
      종료 후 일괄 삭제 또는 파기됨
    - 불가피한 사정으로 채용일정 변경이 있을 경우 변경 사항에 대해 센터 홈페이지(http://www.ichcap.org) 에 공고 예정
    - 기타 채용관련 문의사항은 유네스코아태무형유산센터 기획관리실(063-230-9752)로 문의

붙 임. 응시원서(자기소개서)및 개인정보 제공 동의서 1부.

첨부파일 : 응시원서_자기소개서_개인정보 제공 동의서.hwp(25 kB)